职位描述: 任职资格： 1、年龄26~35岁，本科以上学历，经济类、中文系、人力资源、文秘专业，CET-4、日语二级； 2、女性，身高1.6米以上，形象气质佳，亲和力强，具备良好的个人形象及职业气质，懂得商务礼仪，有一定文艺特长，可承受较强的工作压力； 3、相关工作经验3年以上，对房地产有一定的见解； 4、工作仔细耐心，认真负责，沟通协调能力强；具备风险控制意识，愿意接受加班和出差安排。  岗位职责: 1、负责董事长日程管理，包括董事长日常会议、会见、商务活动及商务旅行的安排； 2、负责递交董事长文档的分类发放、保存与查阅； 3、负责董事长的内务管理、来访接待以及来函来电的处理； 4、协助起草董事长日常公文、报告等相关文书资料；协调与各部门、各分子公司的关系，促进相关工作的推进等； 5、负责董事长会务的组织安排，会议纪要的编写，并对决议事项进行催办、查办和落实；
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